Dit zet je echt weer met beide benen op de grond. Twitter,...
Read More
Al sinds het begin van Hyves kunnen we mobiel hyven en sinds januari kunnen we een berichtje krijgen als we een nieuwe krabbel of bericht hebben. Daarnaast kennen we al langer location based netwerken als Bliin en Plazes. Maar nu lijkt Hyves ook langzaam maar zeker de Hyvers klaar te maken voor location based services. Read More
Al sinds het begin van Hyves kunnen we mobiel hyven en sinds januari kunnen we een berichtje krijgen als we een nieuwe krabbel of bericht hebben. Daarnaast kennen we al langer location based netwerken als Bliin en Plazes. Maar nu lijkt Hyves ook langzaam maar zeker de Hyvers klaar te maken voor location based services. Read More
Zoals ik donderdag al schreef (en ook te lezen was via Marketingfacts en Medialoket) liepen Gijsbregt Brouwer, Vincent Everts, Krijn Schuurman, Peter Wiegman en ik gisteren al twitterend de SkyRadioRun, een hardloopwedstrijd over 10 kilometer voor zo'n beetje iedereen die wat doet in de media en reclame.
Wat?!
Terwijl Gijsbregt, Vincent, Krijn, Peter en ik aan het hardlopen waren deden we live verslag via Twitter. Tussentijden, rare/leuke gebeurtenissen onderweg, je gevoel en zelfs her en der reacties op aanmoedigingen van het Twitterfront. Want terwijl we aan het hardlopen waren werden we fanatiek aangemoedigd door andere Twitteraars (waarvoor nogmaals oneindig veel dank; de aanmoedigingen lezen doet echt heel erg goed), die onze verrichtingen live konden volgen. Read More
Vrijdag tijdens de SkyRadioRun lopen Vincent Everts, Peter Wiegman, Krijn Schuurman, Gijsbregt Brouwer en ik twitterend de 10 kilometer. Begonnen als grap op Twitter, maar nu ook wel een serieuze test van wat er kan/leuk is met Twitter.
Op Twitterista.com (en de RSS feed) kun je ons volgen. Gijsbregt schreef ook een persbericht (of kijk op Google Docs):
Met de populariteit van Hyves en social networking in het algemeen is het niet vreemd dat er steeds meer onderzoeken verschijnen naar het sociaal netwerk. Het standaard Hyves onderzoek is echter nog steeds toch wel Hanneke Vos' "Networked Individualism" (waarover o.a. ook een aardig artikel verscheen op Sync en een aardige beschouwing op Upstream).
Recentelijk werd ik (net als Lode Broekman en Robert Gaal) benaderd om mee te werken aan een onderzoek naar Adverteren binnen Hyves door een drietal studenten, Maarten Post, Jeroen van Dijk, en Aschwin van Osch, aan de Hogeschool Arnhem-Nijmegen (HAN) met als hoofdvraag "Welk profijt hebben bedrijven bij het adverteren binnen Hyves?".
Met de populariteit van Hyves en social networking in het algemeen is het niet vreemd dat er steeds meer onderzoeken verschijnen naar het sociaal netwerk. Het standaard Hyves onderzoek is echter nog steeds toch wel Hanneke Vos' "Networked Individualism" (waarover o.a. ook een aardig artikel verscheen op Sync en een aardige beschouwing op Upstream).
Recentelijk werd ik (net als Lode Broekman en Robert Gaal) benaderd om mee te werken aan een onderzoek naar Adverteren binnen Hyves door een drietal studenten, Maarten Post, Jeroen van Dijk, en Aschwin van Osch, aan de Hogeschool Arnhem-Nijmegen (HAN) met als hoofdvraag "Welk profijt hebben bedrijven bij het adverteren binnen Hyves?".
De opvolger van “To blog or not to blog” heet “Identity” en...
Read More
Studenten/starters blijven nieuwe creatieve dingen bedenken om aan een leuke baan te komen (en dat in een markt van schaarste). Ik kom net van de telefoon met Bas Gezelle, die naar een groot aantal blogs in de MarCom Top 100 (wat dus ook steeds meer een standaard persberichten/spamlijst wordt voor luie persdiensten) een persbericht stuurde over Google's nieuwe dienst "Google Talentmaps", dat er voor zorgt dat "u geen werving & selectiebureau meer hoeft in te schakelen, geen uren de vacaturesites meer hoeft af te struinen en geen ellenlange sollicitatiegesprekken meer hoeft te voeren".
De hoax is wat doorzichtig in tekst en beeld, maar ik vind het een sympathiek initiatief. Dames en heren van de reclame/mediabureaus: Bas zoekt een leuke nieuwe baan (06-14360706/talentmaps@gmail.com/Curriculum Vitae).