Veel organisaties hebben problemen talent te scouten en echt te binden, jongeren willen serieus genomen worden en musea willen verjongen en vernieuwen. Combineer die drie dingen en je krijgt FOAM_lab, een nieuw initiatief van het Amsterdamse foto museum FOAM. Gisteren was ik even op de koffie bij FOAM en vertelde Renske de Groot over dit nieuwe initiatief.